Sorry, we don't support your browser.  Install a modern browser

При заполнении профиля компании, сделать как в скайворкере (ответы на вопросы, которые волнуют кандидатов, но они их получают на собеседовании)#354

Если всем нравится сейчас ,что сделал Skyworker, то почему бы не пойти проверенным путем и не добавить это блоками при заполнении рекрутером иформации о компании.
Плюсы:

  • информация о компании будет структурирована
  • кандидаты не будут выискивать ответы в произвольно составленном тексте рекрутеров
  • рекрутерам не надо это писать уже будет кандидатам
    Ниже вопросы для составлени профиля компании и кандидатов:
  • What is the project development phase?
  • Tell me about your project’s technical details
  • What are the team size and seniority levels?
  • Describe your interviewing process
  • How do you organize your remote / in-office working process?
  • What working schedule do you offer?
    etc
    Аналогично предлагаю сделать и с кандидатами:
  • Your seniority level
  • Number of emloyers for last 36 months
  • Number of work places where you worked less then 1 year
  • Outsorse, outstaff, product” what more preferable for you
  • Tell me about your project’s technical details
  • how do you prefer to work (remote, in-office)
    etc
16 days ago